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按培训体系各要素的功能和内容联系的紧密程度,形成三个系统,即培训管理系统、培训支撑系统和培训运作系统。
1、培训管理系统,培训管理系统组成要素分为培训理念、培训管理体制、培训管理制度。
2、培训支撑系统,培训支撑系统组成要素分为培训机构、培训课程与教材、培训者队伍。培
3、培训运作系统,训运作系统由需求分析、设计与策划、组织与实施、考核与评估四个要素组成